Corso Formazione Dirigenti E-Learning
Corso online in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro per la formazione dei Dirigenti, secondo le indicazioni del D.Lgs. 81/08 e s.m.i. e dell’Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011.
Obiettivi formativi
Il corso di formazione per dirigenti tratta gli aspetti normativi, tecnici e organizzativi secondo quanto previsto dall’articolo 37 ed in relazione agli obblighi previsti dall’articolo 18, D.Lgs. 81/08 e s.m.i.
Destinatari
Il corso si rivolge a tutti i Dirigenti ossia alle persone che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.
Programma del corso
Gli argomenti trattati durante il corso di formazione per Dirigenti sono i seguenti:
1 – Giuridico Normativo
- Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;
- Gli organi di vigilanza e le procedure ispettive;
- Soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. n. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa;
- Delega di funzioni;
- La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa;
- La responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica ex D.Lgs. 231/2001 e s.m.i.
2 – Gestione ed organizzazione della sicurezza
- Modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (articolo 30, D.Lgs. 81/08);
- Gestione della documentazione tecnico amministrativa;
- Obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione;
- Organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze;
- Modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all’adempimento degli obblighi prevesti al comma 3 bis dell’articolo 18, D.Lgs. 81/08;
- Ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione.
3 – Individuazione e valutazione dei rischi
- Criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
- Il rischio da stress lavoro correlato;
- Il rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, alla provenienza da altri paesi e alla tipologia contrattuale;
- Il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto;
- Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio;
- La considerazione degli infortuni mancati e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori e dei preposti;
- I dispositivi di protezione individuale;
- La sorveglianza sanitaria.
4 – Comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori
- Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo;
- Importanza strategica dell’informazione, della formazione e dell’addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale;
- tecniche di comunicazione;
- lavoro di gruppo e gestione dei conflitti;
- consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
- natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
Durata
La durata del Corso di Formazione per Dirigenti è di 16 ore.
Il corso è strutturato in modo da garantire la possibilità di ripetere le parti del percorso formativo secondo gli obiettivi formativi. L’accesso ai contenuti presenti nel corso è possibile solo dopo aver correttamente frequentato la parte precedente.
Modalità
Il corso si svolge interamente in modalità E-Learning. Il partecipante potrà accedere alla piattaforma didattica grazie alle credenziali individuali che riceverà tramite email. Le credenziali (id – password) potranno essere cambiate dopo il primo accesso.
Il partecipante potrà accedere alla piattaforma utilizzando un pc o uno smartphone ed avrà 12 mesi di tempo, dalla data di primo accesso, per concludere il percorso formativo. Nel caso di superamento del periodo, dovrà essere effettuata una nuova iscrizione al corso.
La piattaforma traccia lo svolgersi del corso di formazione ed indica il punto esatto a cui il partecipante è arrivato. L’accesso all’esame finale sarà possibile solo dopo aver completato l’intero corso di formazione.
Materiali didattici
I materiali disponibili sono scaricabili direttamente dopo l’accesso al corso.
Verifiche di apprendimento
Dopo aver completato la visione di tutti i moduli del corso online, il partecipante potrà accedere al test di valutazione finale. In caso di mancato superamento, la prova finale potrà essere ripetuta.
Attestazione finale
Al termine del corso, previa frequenza di almeno il 90% delle ore di formazione, verrà effettuata una prova di verifica obbligatoria con test. La prova ha l’obiettivo di verificare le conoscenze relative alla normativa vigente e le competenze tecnico – professionali acquisite in base ai contenuti del percorso formativo.
Tutti i dirigenti, a prescindere dal settore di appartenenza e dal livello di rischio della azienda, sono obbligati a frequentare il corso di formazione per dirigenti della durata di 16 ore.
